Nei takk, herr statsråd!

Nei takk, herr statsråd!

Midlertidige ansettelser gir ikke økt sysselsetting for funksjonshemmede. I en kronikk i Klassekampen takker NHF Oslos Magnhild Sørbotten nei til forslaget fra Robert Eriksson.
07. oktober 2014

Kronikken nedenfor ble presentert i sin helhet i Klassekampen tirsdag 7. oktober.

I likhet med arbeids- og sosialminister Robert Eriksson er vi i Norges Handikapforbund bekymret over at det er så vanskelig for mennesker med nedsatt funksjonsevne å komme inn på arbeidsmarkedet. Men vi vil ikke la oss bruke som påskudd for å skape et arbeidsliv som gir mindre trygghet for både de med og de uten funksjonsnedsettelser. Det er nemlig ikke sånn at «jobb er jobb». En midlertidig stilling gir ikke trygghet. En midlertidig stilling gir ikke lån i banken når du vil kjøpe deg leilighet. En midlertidig stilling gir ikke den pensjonen vi alle trenger når vi trer ut av arbeidslivet.

Vi ser hva du tilbyr herr statsråd, og vi sier nei takk!

Det som hjelper funksjonshemmede inn i arbeidslivet er de virkemidlene som arbeidsgiverne selv etterlyser: flere ordinære tilrettelagte arbeidsplasser, flere trainee-plasser med tilbud om påfølgende fast ansettelse og hjelp til folk når de trenger dem – ikke 3 måneder etter jobbstart. Gi arbeidsgiverne støtte til tilrettelegging, enklere prosedyrer for tilskudd og tilgang til kompetente rådgivere. Det er ingen arbeidsgiver som er interessert i å kjempe seg gjennom en byråkratisk jungel bare for å få ha engasjert noen i noen få måneders tid!

Økt bruk av midlertidige ansettelser ikke har økt sysselsettingsgraden hos funksjonshemmede. OECD har i sin rapport «Employment Outlook 2013» vist at når muligheten for midlertidige ansettelser øker blir antall faste stillinger redusert. Mulighetene for å få seg en fast stilling blir altså mindre – både for funksjonshemmede og andre! I tillegg viser rapporten at i Norden har man som midlertidig ansatt fem ganger større risiko enn fast ansatte for å bli arbeidsledig.

Robert Eriksson sier han vil ha flere i arbeid, men avviste LOs forslag om utvidet ordinær prøvetid med følgende svar i en av landets aviser: «I prøvetiden er du fast ansatt, og det innebærer helt andre vilkår for å si opp noen enn hvis du er midlertidig» (VG 22. september). Han er med andre opptatt av at det skal være lett å si opp folk.

Vil du lette tilgangen til arbeidsmarkedet i fremtiden, Eriksson? Ta i sa fall et oppgjør med de forstokkede holdningene som fremdeles preger store deler av norsk arbeidsliv: at en arbeidstaker som tilbringer arbeidsdagen på en kontorstol med små hjul, er et bedre valg enn en arbeidstaker som tilbringer den same arbeidsdagen i en rullestol med store hjul. Nedsatt funksjonsevne er nemlig ikke synonymt med å ha redusert arbeidsevne.

Det oppleves kanskje ikke så inspirerende å tenke så langt frem i tid, særlig når du selv sitter i en midlertidig stilling – i første omgang med fire års ansettelsestid. Men den dagen du får mot til å ta et oppgjør med de bakstreverske holdningene – både de som finnes, og de som blir skapt hver eneste dag der funksjonshemmede ikke får delta eller synes på alle samfunnets områder – den dagen kommer funksjonshemmede i hele Norge til å sitte oppreist og heie på deg.

Magnhild Sørbotten,
regionleder Norges
Handikapforbund Oslo

Flere nyheter
  • Flere klagesaker og lite brukerstyring
    12. desember 2017
    Flere må klage på at de får for få timer eller får avslag på søknad. Fritid og aktivitet blir ikke prioritert, og folk får ikke en gang nok timer til personlig hygiene. BPA-ordningen fungerer ikke etter intensjonen, er konklusjonen i NHFs ferske BPA-rapport.
  • Ikke flytt hjelpemiddelansvaret til kommunene!
    30. oktober 2017
    Regjeringen vil gi kommunene mer ansvar på hjelpemiddelområdet. Handikapforbundet mener en slik endring vil skape store kommunale forskjeller og gjøre det dyrere og vanskeligere å få hjelpemidler man trenger.
  • - Får energi og krefter av å hjelpe andre
    02. november 2017
    Vigdis Grimsdottir Nielsen vet hvor viktig det er å ha noen å snakke med som forstår. Nå bruker hun egne erfaringer til å støtte og styrke andre.
  • Tilgjengelige bygg... i ny versjon
    16. november 2017
    Lurer du på hvordan du kan bygge tilgjengelig? Svaret finner du i det populære heftet vårt "Tilgjengelige bygg og uteområder". Heftet er nå oppdatert etter gjeldende lovverk og trykket opp i ny versjon.
  • 7 fremtidsrettede teser om bistand
    06. desember 2017
    "Verdensamfunnets 17 globale bærekraftsmål har som sin sentale nervetråd at «ingen skal utelates». Viktige mål, men er de mer enn besnærende retorikk?" Spørsmålet stilles i en kronikk i forbindelse med FN-dagen for funksjonshemmede.
  • Vi vil delta og bidra i fellesskapet!
    28. november 2017
    3. desember er funksjonshemmedes dag, den internasjonale FN-dagen for funksjonshemmede. Denne dagen sier vi fra om at funksjonshemmede vil være en del av fellesskapet!
Flere artikler